南通市人社局局長(zhǎng)江航：聚焦項(xiàng)目建設(shè) 強(qiáng)化要素保障

2016-04-24 10:01:49 來(lái)源： 江海晚報(bào)網(wǎng)

■圍繞支柱產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，引進(jìn)急需人才、留住關(guān)鍵人才、培養(yǎng)適用人才

■今年起，對(duì)企業(yè)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，不裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的，按企業(yè)及其職工實(shí)際繳納費(fèi)用的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼

■嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整政策，將平均費(fèi)率由1.97%降至1.46%，2016年至2018年失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例由2%下調(diào)至1.5%，其中用人單位繳費(fèi)比例由1.5%下調(diào)至1%

深入貫徹落實(shí)全市項(xiàng)目建設(shè)動(dòng)員大會(huì)精神，市人社局將充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步完善政策、創(chuàng)新機(jī)制?！皬?qiáng)化重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目用工保障，為全市項(xiàng)目建設(shè)提供政策支持、人才保障和服務(wù)支撐?！苯奖硎尽?/p>

精準(zhǔn)對(duì)接項(xiàng)目建設(shè)，加大人才引培力度。圍繞我市支柱產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，突出“高精尖缺”導(dǎo)向，引進(jìn)急需人才、留住關(guān)鍵人才、培養(yǎng)適用人才。完善人才引進(jìn)配套措施，研究制定南通市有突出貢獻(xiàn)中青年專家培養(yǎng)激勵(lì)辦法和外國(guó)專家“1111”引智工程實(shí)施辦法，鼓勵(lì)本土科技型企業(yè)到海外設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)，探索行業(yè)協(xié)會(huì)承擔(dān)職稱評(píng)審管理職能的新途徑，實(shí)施高技能人才“十百千萬(wàn)”培育工程；創(chuàng)新人才載體建設(shè)，發(fā)揮博士后工作站、創(chuàng)新實(shí)踐基地、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、公共實(shí)訓(xùn)基地、技能大師工作室等人才載體的引領(lǐng)輻射作用，創(chuàng)建一批特色鮮明的專業(yè)化科技創(chuàng)業(yè)平臺(tái)和高技能人才重點(diǎn)項(xiàng)目，擴(kuò)展人才（項(xiàng)目）引進(jìn)合作新途徑；要深化引智引才活動(dòng)品牌，精心舉辦“第六屆江海英才創(chuàng)業(yè)周”“百名海外博士南通行”等系列引智引才活動(dòng)，為我市項(xiàng)目建設(shè)集聚人才、資金、技術(shù)等要素。

緊密?chē)@供給側(cè)改革，降低企業(yè)用工成本。今年起，對(duì)企業(yè)依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，不裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的，按企業(yè)及其職工實(shí)際繳納費(fèi)用的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼；降低企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險(xiǎn)費(fèi)率調(diào)整政策，將平均費(fèi)率由1.97%降至1.46%，2016年至2018年失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例由2%下調(diào)至1.5%，其中用人單位繳費(fèi)比例由1.5%下調(diào)至1%，生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)也即將合并，企業(yè)用工成本將進(jìn)一步降低。

著眼產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，全面激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力。突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，大力推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)，構(gòu)建多元化、特色化的全過(guò)程創(chuàng)業(yè)孵化管理體系，打造“一站式”“全程式”創(chuàng)業(yè)服務(wù)模式。推動(dòng)政策落地見(jiàn)效，重點(diǎn)抓好市政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的若干政策措施》的落實(shí)，加快制定相關(guān)配套操作辦法，及時(shí)足額兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)扶持資金，探索“1+x”階梯式創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式，提高現(xiàn)行政策扶持的效率和效用；培育創(chuàng)業(yè)孵化品牌，緊密?chē)@各地產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色，建設(shè)和發(fā)展一批產(chǎn)業(yè)定位鮮明的專業(yè)型“眾創(chuàng)空間”和創(chuàng)業(yè)孵化載體；完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)，建成市級(jí)人力資源市場(chǎng)，積極籌建蘇通人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，著力引進(jìn)和培育一批優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)；建立全市統(tǒng)一的招聘信息庫(kù)和人才信息庫(kù)，年底全面上線運(yùn)行。

記者 何家玉 通訊員 許可

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