南通推動制定相關規(guī)范 國企黨委前置研討規(guī)程落地

2020-11-28 11:39:09 來源： 南通網(wǎng)

本網(wǎng)訊 （記者 劉璐）國有企業(yè)黨委對重大問題進行前置研究討論，是落實“兩個一以貫之”要求、把黨的領導與公司治理統(tǒng)一起來的重要制度安排。27日，我市組織國有企業(yè)開展《江蘇省國有企業(yè)黨委前置研究討論重大事項規(guī)程示范文本(試行)》專題輔導，貫徹落實總則、內(nèi)容、方式、程序、實施等7章28條內(nèi)容。

《示范文本》明確，國有企業(yè)須經(jīng)黨委前置研究討論再由董事會或者經(jīng)理層作出決定的重大事項，主要包括重大戰(zhàn)略規(guī)劃類事項、重大發(fā)展改革類事項、重大經(jīng)營管理類事項、重大社會責任類事項和其他類事項。

根據(jù)要求，黨委前置研究討論重大事項，原則上應以會議集體討論審議的方式進行，不得以傳簽、會簽等方式代替會議審議或決策；應當進行表決，表決時可以根據(jù)討論事項的不同，采用口頭、舉手、無記名投票或者記名投票等方式，贊成票超過應到會黨委委員半數(shù)為通過。特別緊急情況下，由黨委書記個人或黨委班子少數(shù)人臨時決定通過的事項，應在事后及時向黨委會報告，按程序予以追認。

目前，南通市屬國企均將黨建工作寫入公司章程，推動黨建工作與業(yè)務工作相融合相促進。接下來，各國有企業(yè)將根據(jù)上級部署要求，結合企業(yè)股權結構、經(jīng)營管理等實際，參照《示范文本》，研究制定本企業(yè)黨委前置研究討論重大事項規(guī)程，就內(nèi)容、方式、程序、 實施、監(jiān)督等方面作出明確規(guī)范。